ফ্রিল্যান্সিং কি এবং কিভাবে ফ্রিল্যান্সিং এ দক্ষতা বাড়াবেন?

Author Topic: ফ্রিল্যান্সিং কি এবং কিভাবে ফ্রিল্যান্সিং এ দক্ষতা বাড়াবেন?  (Read 143 times)

Offline Suman Ahmed

  • Newbie
  • *
  • Posts: 25
  • Test
    • View Profile
ফ্রিল্যান্সিং শুরু করার জন্য অবশ্যই কোন একটি বিষয়ে দক্ষতা থাকতে হবে। দক্ষতা অর্জনের জন্য ইন্টারনেট সার্ফিং সব থেকে ভাল। ইন্টারনেটে অসংখ্য সোর্স থেকে আপনার পছন্দের বিষয়টিতে এক্সপার্ট হতে পারেন। আপনি যদি কম্পিউটারের একাধিক বিষয়ের কাজের ক্ষমতা রাখেন, তবে স্বাভাবিকভাবেই আপনি একটি বড় স্কেলে কাজ করতে সক্ষম হবেন।

ফ্রিল্যান্সিং করে আয় করার প্রথম কথাই হল দক্ষতা। আপনি যত বেশি দক্ষতা দেখাতে পারবেন আপনার আয় তত বেশি হবে।দক্ষতা, আবারও বলছি দক্ষতাই হল সফলতার মূল কথা। আপনি দক্ষ হলে বিষয় কোন কিছুই না। আর, দক্ষতার সাথে একটি জিনিস রয়েছে তাহলো ভাললাগা এবং আগ্রহ। যে বিষয়ে কাজ করতে আপনি স্বাচ্ছন্দ্যবোধ করেন সেটা নিয়েই আপনার কাজ করা উচিত। নিজেকে সময় দিন। দক্ষতা অর্জন করুন। বাকি কাজ করবে আপনার দক্ষতা।

ফ্রিল্যান্সিং একটা ওপেন ওয়ার্ল্ড পেশা। আপনার দক্ষতার ওপর কাজ পাবেন। তবে হুট করেই আপনি যে একদম ওপরে উঠে যাবেন এই আশা করাটা বোকামি। কেননা আপনাকে আগে পোর্টফোলিও বানাতে হবে ; ক্লায়েন্টকে দেখাতে হবে ; তারপর তারা পছন্দ করলে আপনি কাজ পাবেন। এভাবে আস্তে আস্তে আপনাকে তারা রেটিং দেবেন। তারপর আপনার কাজ খুব ভালো হলে একটা পর্যায়ে যেতে পারবেন। তবে এজন্য ধৈর্য্য দরকার। বাংলাদেশের প্রেক্ষাপটে অবশ্যই ভালো ক্যারিয়ার হতে পারে এটা ; যদি আপনার স্কিল থাকে। তবে এটাও সত্যি যে এটা আমাদের দেশে স্বীকৃত কোনো পেশা হয়ে উঠতে পারেনি। আশা করি স্বীকৃত বলতে কী বুঝিয়েছি সেটা বুঝতে পেরেছেন।

ফ্রিল্যান্সিং কে দেশভেদে বিবেচনা করা সঠিক হবে না।কেননা, এই সেক্টরটাই একটু অন্যরকম। যার যেমন দক্ষতা সে সেরকম সাফল্য পাবে।যেহুতু আপনি বলছেন, বাংলাদেশের প্রেক্ষাপটে ফ্রিল্যান্সিং ক্যারিয়ারকে পেশা হিসেবে নিলে কেমন হবে। আমি বলবো অবশ্যই ঠিক হবে।তবে তার আগে আপনাকে নির্দিষ্ট কিছু বিষয়ে দক্ষতা অর্জন করতে হবে।আর সেই দক্ষতা অনুযায়ী আপনি যতোদুরে এগিয়ে যেতে পারবেন।ঠিক ততোটাই আপনার ক্যারিয়ারে সাফল্য আসবে।
তবে শুরুর দিকে টাকা ইনকাম করার জন্য মরিয়া হয়ে না উঠে।যেকোনো বিষয় সম্পর্কে পুরোপুরি দক্ষতা অর্জন করুন।
Md. Mofizul Islam Suman
Asst. Administrative Officer
Design Section